Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repositorio.uniceub.br/jspui/handle/123456789/692
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | Abrão, Mariângela | pt_BR |
dc.contributor.author | Moraes, Marcela Cristina Ramalho de | pt_BR |
dc.date.accessioned | 2012-10-23 | pt_BR |
dc.date.accessioned | 2012-10-30T14:22:01Z | en_US |
dc.date.accessioned | 2013-05-09T20:04:26Z | - |
dc.date.available | 2012-10-23 | pt_BR |
dc.date.available | 2012-10-30T14:22:01Z | en_US |
dc.date.available | 2013-05-09T20:04:26Z | - |
dc.date.issued | 2008-01 | pt_BR |
dc.identifier.citation | MORAES, Marcela Cristina Ramalho de. Qualidade de vida no trabaho: estudo de caso em uma pequena empresa. 2008. 71 f. Monografia (Graduação) - Faculdade de Tecnologia e Ciências Sociais Aplicadas - FATECS, Centro Universitário de Brasília, Brasília, 2008. | - |
dc.identifier.uri | https://repositorio.uniceub.br/jspui/handle/123456789/692 | - |
dc.description.abstract | Esta pesquisa apresenta uma análise sobre a Qualidade de Vida no Trabalho – QVT a partir de um estudo de caso feito em uma pequena empresa. A preocupação com a QVT vem crescendo cada vez mais, ao longo dos anos, desde o seu surgimento em 1930. No século XXI, a importância do fator humano dentro do contexto organizacional está sendo enfatizada, visto que a produtividade está diretamente relacionada com as condições físicas e mentais do trabalhador. Porém, este assunto tem maior ênfase de pesquisa em instituições de grande porte. Por este motivo, houve o interesse em estudar o caso de uma pequena empresa. A pesquisa procurou identificar e analisar o nível de satisfação dos funcionários da empresa estudada em relação a fatores de QVT e a sua percepção sobre este mesmo assunto. Foi realizada uma pesquisa, envolvendo 23 funcionários de uma empresa localizada no Distrito Federal. A partir da análise dos dados coletados nos questionários, identificou-se o bom índice de satisfação dos funcionários e a percepção positiva a respeito dos fatores relacionados a QVT dentro da empresa. Apesar da resposta satisfatória, recomendou-se a designação de uma equipe, formada por funcionários que se mostrarem mais interessados pelo assunto, para estudar ações de QVT em pequenas empresas, sem que haja grandes investimentos, com a finalidade de tornar a organização mais humanizada. | - |
dc.description.provenance | Made available in DSpace on 2013-05-09T20:04:26Z (GMT). No. of bitstreams: 2 20301358.pdf.txt: 104032 bytes, checksum: fa1cfef0dc8af415a026b56fff4430b2 (MD5) 20301358.pdf: 339212 bytes, checksum: 97e16f075f8704426596a87ae9028174 (MD5) Previous issue date: 2008-01 | en |
dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
dc.subject | Qualidade de vida no trabalho | - |
dc.subject | Pequena empresa | - |
dc.title | Qualidade de vida no trabalho: estudo de caso em uma pequena empresa | pt_BR |
dc.type | TCC | pt_BR |
dc.date.criacao | 2008-01 | pt_BR |
Appears in Collections: | ADM - Graduação |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
20301358.pdf | 331.26 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.