Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositorio.uniceub.br/jspui/handle/235/7595
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorGagliardi, Érika Costa Vieira-
dc.contributor.authorCanhaci, Beatriz Rodriguez-
dc.date.accessioned2016-01-20T14:24:30Z-
dc.date.available2016-01-20T14:24:30Z-
dc.date.issued2015-10-08-
dc.identifier.citationCANHACI, Beatriz Rodriguez. Avaliação de desempenho: um estudo de caso em uma empresa de consultoria empresarial. 2015. 36 f. Monografia (Graduação) - Faculdade de Tecnologia e Ciências Sociais Aplicadas - FATECS, Centro Universitário de Brasília, Brasília, 2015.-
dc.identifier.urihttps://repositorio.uniceub.br/jspui/handle/235/7595-
dc.description.abstractA preocupação das empresas com o desenvolvimento dos colaboradores e o seu desempenho de acordo com o negócio da empresa, torna a avaliação de desempenho uma importante ferramenta de gestão. Esta pesquisa tem como objetivo identificar qual a percepção dos colaboradores de uma empresa de consultoria a respeito da nova política de avaliação de desempenho implementada. Para tal, foram realizadas duas entrevistas, uma com os responsáveis pela implementação e outra com os consultores participantes da antiga e da nova política de avaliação de desempenho, a discussão dos resultados ocorreu por meio da análise de conteúdo. Constatou-se como ocorreu a implementação da nova política de AD, como os colaboradores compreendem o seu funcionamento e, sobretudo, os principais resultados acerca da pesquisa, sendo eles: a nova política de avaliação de desempenho para os consultores é organizada, possui um método estruturado, auxilia no desenvolvimento profissional, possui critérios e é mais justa. Desta forma, pode-se concluir que os colaboradores da empresa em estudo possuem percepção positiva a respeito da nova política de avaliação de desempenho.pt_BR
dc.description.provenanceSubmitted by Haia Cristina Rebouças de Almeida (haia.almeida@uniceub.br) on 2016-01-20T14:24:30Z No. of bitstreams: 1 21200106.pdf: 699109 bytes, checksum: 44b33bfb481ec2f976ca02e9436f1aa3 (MD5)en
dc.description.provenanceMade available in DSpace on 2016-01-20T14:24:30Z (GMT). No. of bitstreams: 1 21200106.pdf: 699109 bytes, checksum: 44b33bfb481ec2f976ca02e9436f1aa3 (MD5)en
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.subjectAvaliação de desempenhopt_BR
dc.subjectPercepçãopt_BR
dc.subjectOrganizaçãopt_BR
dc.subjectPolítica de avaliação de desempenhopt_BR
dc.subjectDesenvolvimento profissionalpt_BR
dc.titleAvaliação de desempenho: um estudo de caso em uma empresa de consultoria empresarialpt_BR
dc.typeTCCpt_BR
dc.date.criacao2016-01-20-
Appears in Collections:ADM - Graduação

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
21200106.pdf682.72 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.