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dc.contributor.advisorVictor, Sérgio Antônio Ferreira-
dc.contributor.authorAmâncio, Marlene Zacarias-
dc.date.accessioned2014-08-28T13:33:45Z-
dc.date.available2014-08-28T13:33:45Z-
dc.date.issued2013-06-28-
dc.identifier.urihttps://repositorio.uniceub.br/jspui/handle/235/5249-
dc.description.abstractA presente monografia apresenta um estudo, com base na literatura e nas normas sobre a instituição, alteração e aplicação do limite (teto) remuneratório presentes em nosso ordenamento jurídico, que disciplinam sobre o valor máximo de remuneração a ser paga aos agentes públicos no serviço público. Com análise nas modificações promovidas pelas Emendas Constitucionais nºs 19, 20, 41 e 47, busca entender o motivo pelo qual existem remunerações pagas acima de tal limite. A justificativa da monografia reside nos aspectos emblemáticos inerentes ao direito adquirido e a segurança jurídica diante das mutações constitucionais e as normas originárias, em destaque as normas que tratam sobre acumulação de cargos e empregos. O objetivo é analisar como o assunto é tratado pela doutrina e pelos nossos tribunais, em especial, o Supremo Tribunal Federal. O trabalho analisará ainda a PEC 05/2011 que versa sobre modificações dos dispositivos que tratam do tema na Constituição Federal e o Projeto de Lei do Poder Executivo Federal que versa sobre sua aplicação.pt_BR
dc.description.provenanceSubmitted by Haia Cristina Rebouças de Almeida (haia.almeida@uniceub.br) on 2014-08-28T13:33:45Z No. of bitstreams: 1 RA20880619.pdf: 1393032 bytes, checksum: 3a8b0e1651ca4d1d8ec9e7b047deef91 (MD5)en
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dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.subjectDireito constitucionalpt_BR
dc.subjectDireito administrativopt_BR
dc.subjectServidor públicopt_BR
dc.subjectLimite remuneratóriopt_BR
dc.titleLimite remuneratório no serviço públicopt_BR
dc.typeTCCpt_BR
dc.date.criacao2014-08-28-
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